Volontär:in (m/w/d) im Fachbereich Kunst und Kultur im Galerie Parterre (mit Kunstsammlung) oder Galerie Pankow (mit Kunst am Bau/Kunst im öffentlichen Raum).

Pankow als bevölkerungsreichster Bezirk in Berlin hat einen erhöhten Personalbedarf und sucht engagierte Kolleginnen und Kollegen, um den künftig steigenden Herausforderungen gewachsen zu sein. Als öffentlicher Arbeitgeber bietet das Bezirksamt Pankow ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Karrierechancen. Da sich die Vielfalt unserer Bevölkerung auch in der Pankower Verwaltung widerspiegeln soll, freuen wir uns auf Bewerbungen aus allen Bevölkerungsgruppen. Bewerben Sie sich jetzt - nutzen Sie Ihre Chance!

Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Fachbereich Kunst und Kultur bietet ab dem 01.01.2023 für die Dauer von zwei Jahren ein spannendes Aufgabengebiet für einen/eine
Volontär:in (m/w/d) im Fachbereich Kunst und Kultur
im Galerie Parterre (mit Kunstsammlung) oder
Galerie Pankow (mit Kunst am Bau/Kunst im öffentlichen Raum)

Kennziffer: 185-0000-2022
Entgeltgruppe: Stufe 1 E 13 TV-L (50%) für nicht tariflich geregelte Volontär:innen
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)

Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.:
- das Kuratieren von Ausstellungen
- Galeriemanagement
- Kulturelle Bildung / Kunstvermittlung
- Verwaltungsaufgaben und
- Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Formale Anforderungen:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Uni.-Diplom/Magister) in Kunst-/Kulturwissenschaften, Curatorial Studies oder vergleichbarer Abschluss nicht länger als drei Jahre zurückliegend
- Wünschenswert sind praktische Erfahrungen im Ausstellungsbereich, in der museumspädagogischen Praxis und der kulturellen Bildungsarbeit sowie Kunstvermittlung.

Fachliche Anforderungen:
- Unabdingbar sind wissenschaftliche Kenntnisse zur Kunstgeschichte.
- Sehr wichtig sind Kenntnisse über zeitgemäße kommunale Galerie, Museumsarbeit und die aktuelle Kunstszene und deren Entwicklung sowie IT-Kenntnisse. Die Englischkennntnisse sollten mind. auf dem B2-Niveau sein.
- Wichtig ist ein Know-How im Erstellen von Anträgen sowie Drittmittelbeschaffung und in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.

Außerfachliche Anforderungen:
- Unabdingbar sind Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsfähigkeit, Innovationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung sowie Kreativität.
- Sehr wichtig sind Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, Entscheidungsfähigkeit, Selbstständigkeit, methodische Kompetenz, Diversity-Kompetenz, interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz.

Wir bieten...
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
- eine kostenlose externe Sozialberatung
- 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr

Ihre Ansprechperson für organisatorische Fragen:
Herr Martin Lemanczyk
Tel.: 030 90295 – 2490
Ihre Ansprechperson für fachliche Fragen:
Frau Tina Balla
Tel.: 030 90295 – 3801

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge als Datei bei:
- ein Bewerbungsanschreiben/Motivationsschreiben
- tabellarischer und lückenloser Lebenslauf
- dienstliche Beurteilung/Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
- Nachweis über Ihre berufliche Qualifikation (Studium oder Berufsausbildung)
- für Bewerber:innen, die bereits im öffentlichen Dienst des Landes Berlin beschäftigt sind, bitte ich um die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte.
Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inklusive aller geforderten Unterlagen erforderlich ist; ein Verweis auf die Personalakte ist nicht ausreichend!

Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber:innen elektronisch gespeichert und im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Pankow weiterverarbeitet [§ 6 Abs. 1 EU- DSGVO].
Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: https://www.berlin.de/ba-pankow/karriere/stellenangebote/

Hinweise:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.10.2022.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Berliner Karriereportal ein: www.berlin.de/karriereportal Klicken Sie bitte dazu auf den Button "Jetzt bewerben".

Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen der Stellenausschreibung erfüllen, ist ausdrücklich erwünscht.
Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich. Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen wird vorausgesetzt.

Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.

Kosten, die Ihnen durch die Einladung zur Vorstellung entstehen, können durch uns leider nicht übernommen werden.

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-pankow/
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal