JOB 24.04.2022

Stellenangebote bei ZEIT/academics.de (Auswahl ArtHist.net)

ArtHist.net Redaktion

ArtHist.net präsentiert Ihnen wöchentlich eine Auswahl aus dem aktuellen Angebot des academics Stellenmarkts, dem Karriereportal für Wissenschaft und Forschung von DIE ZEIT und der Zeitschrift Forschung & Lehre. Das vollständige Angebot finden Sie unter www.academics.de. Mit freundlicher Genehmigung des ZEIT-Verlags.

- Direktion des Kunstgewerbemuseums (m/w/d), Stiftung Preußischer Kulturbesitz
https://jobs.zeit.de/jobs/1058586

- Universitätsprofessorin / Universitätsprofessor für Kunstwissenschaft mit Schwerpunkt Neueste Kunstgeschichte, Innsbruck
https://jobs.zeit.de/jobs/1058400

- Museumsdirektion/Geschäftsführung (m/w/d), Stiftung Donauschwäbisches Zentralmuseum
https://jobs.zeit.de/jobs/1059163

- Museumsleiter (m/w/d) für die Kunsthalle St. Annen, Kulturstiftung Hansestadt Lübeck
https://jobs.zeit.de/jobs/1058516

- Referent (m/w/d) für das Bund-Länder-Programm für den wissenschaftlichen Nachwuchs im Bereich Akademische Karrieren
https://jobs.zeit.de/jobs/1059249

- Leitung der Abteilung Wissenschaft (m/w/d), Stiftung Kunstsammlung Nordrhein-Westfalen
https://jobs.zeit.de/jobs/1058463

- Bezirksheimatpfleger und Leiter (m/w/d) der Abteilung "Kultur, Bildung, Museen, Heimat", Bezirk Oberbayern
https://jobs.zeit.de/jobs/1058802

- Professur für Geschichte des Mittelalters, Karl-Franzens-Universität Graz
https://jobs.zeit.de/jobs/1058762

- Call for Dioscuri Centres of Scientific Excellence in the Czech Republic, Max-Planck-Gesellschaft
https://jobs.zeit.de/jobs/1058882

- Kurator, Sammlungskustode und stellvertretender Direktor (m/w/d) für die Städtische Galerie Karlsruhe
https://jobs.zeit.de/jobs/1058738

- Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Abteilung Museum, Deutsche Schillergesellschaft e. V.
https://jobs.zeit.de/jobs/1058653

Quellennachweis:
JOB: Stellenangebote bei ZEIT/academics.de (Auswahl ArtHist.net). In: ArtHist.net, 24.04.2022. Letzter Zugriff 26.04.2024. <https://arthist.net/archive/36519>.

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