JOB 18.02.2002

Zeit Stellenmarkt 16.2.2002 [8 Stellen]

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8 Stellen

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1. offene Stelle: Universität Karlsruhe (TH) An der
Fakultät für Architektur, Institut für
Baugeschichte, ist die Stelle eines/einer
Universitätsprofessors/
Universitätsprofessorin (C 4) für
Baugeschichte zum 01.10.2002 zu besetzen.
Zu den Aufgaben der Professur gehören die
Leitung des Instituts für Baugeschichte
an der Fakultät für Architektur und die
Lehre in Bau-/Architekturgeschichte für
Studierende der Fachrichtung Architektur
sowie die Ausbildung von Kunsthistorikern
im Nebenfach Baugeschichte. Weiterhin
werden umfangreiche Forschungstätigkeiten
erwartet. Es ist beabsichtigt, dem
Stelleninhaber/der Stelleninhaberin die
Leitung des Südwestdeutschen Archivs für
Architektur und Ingenieurbau zu
übertragen. Die Universität ist bestrebt,
den Anteil an Professorinnen zu erhöhen
und begrüßt deshalb die Bewerbung
entsprechend qualifizierter Frauen.
Schwerbehinderte werden bei
entsprechender Eignung bevorzugt. Im
Falle einer erstmaligen Berufung in ein
Professorenamt wird das Dienstverhältnis
zunächst grundsätzlich befristet;
Ausnahmen von der Befristung sind
möglich. Ein Merkblatt mit ausführlichen
Informationen kann im Dekanat angefordert
werden. Die Bewerbungsunterlagen
einschließlich Werkproben sind bis zum
01.03.2002 zu richten an:

Arbeitsbereich: Forschung / Lehre
Professor
Architektur / Städtebau / Raumplanung
Geschichtswissenschaften
Kunstgeschichte
Ingenieurswissenschaften
Ort: 76131

Ansprechpartner: Postanschrift:
Universität Karlsruhe (TH), Fakultät
für Architektur
Englerstraße 7
76131 Karlsruhe
Ansprechpartner: Dekan

Ansprechpartner: Dekan
Tel.: keine Angabe
Faxnr.: keine Angabe
Email: keine Angabe
Url: keine Angabe
Dienstsitz: keine Angabe

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2. offene Stelle: Die Katholische Universität
Eichstätt-Ingolstadt ist eine vom
Freistaat Bayern anerkannte
nichtstaatliche Hochschule in kirchlicher
Trägerschaft. An der
Philosophisch-Pädagogischen Fakultät ist
zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende
Stelle wieder zu besetzen: C 4-Professur
für Kunstgeschichte Zu den Aufgaben der
Professur gehört die Vertretung des
Faches in Forschung und Lehre (Magister-
und Promotionsstudiengang,
Lehramtsstudiengänge,
Nebenfachausbildung). Ein Schwerpunkt in
der Kunstgeschichte des 19. und 20.
Jahrhunderts wäre wünschenswert. Für die
Berufung ist die Habilitation (Art. 11
BayHSchLG) Voraussetzung. Bewerbungen mit
den üblichen Unterlagen (Lebenslauf,
Zeugnisse, Schriftenverzeichnis,
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen) sind
bis zum 5. April 2002 an die unten
stehende Adresse zu richten. Von den
Bewerberinnen und Bewerbern wird die
Bereitschaft erwartet, an der Erfüllung
des Auftrags der Universität mitzuwirken,
wie er in der Verfassung der sie
tragenden Stiftung umrissen ist. Die
Stiftungsverfassung kann unter der unten
stehenden Adresse angefordert werden. Zum
Zeitpunkt der Ernennung darf der
Bewerber/die Bewerberin das 52.
Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
Schwerbehinderte werden bei gleicher
Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die
Katholische Universität
Eichstätt-Ingolstadt bemüht sich um die
Erhöhung des Anteils von Frauen in
Forschung und Lehre. Entsprechend
qualifizierte Wissenschaftlerinnen werden
um ihre Bewerbung gebeten. Bewerbungen
sind zu richten an den Dekan der
Philosophisch-Pädagogischen Fakultät,

Arbeitsbereich: Forschung / Lehre
Professor
Kunstgeschichte
Ort: 85072

Ansprechpartner: Postanschrift:
Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt
Ostenstraße 26-28
85072 Eichstätt

Ansprechpartner: keine Angabe
Tel.: keine Angabe
Faxnr.: keine Angabe
Email: keine Angabe
Url: keine Angabe

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3. offene Stelle: Im Niedersächsischen Landesmuseum
Hannover ist zum 01.04.2002 die Stelle
einer Abteilungsleiterin/eines
Abteilungsleiters der
Urgeschichtsabteilung zu besetzen. Die
Vergütung erfolgt nach Vergütungsgruppe
BAT Ia bzw. bei Erfüllen der
beamtenrechtlichen Voraussetzungen nach
Besoldungsgruppe A 15 BBesO. Das
Aufgabenfeld umfasst die Leitung der
Urgeschichtsabteilung mit den
dazugehörigen Schausammlungen,
Restaurierungs- und Grafikwerkstätten,
den magazinierten Sammlungen und dem
Landesnumismatiker sowie der beiden
Fachbibliotheken. Zu den Aufgaben gehören
die Weiterentwicklung der musealen
Konzeption im Bereich Ur- und
Frühgeschichte, die regelmäßige
Durchführung von Sonderausstellungen
einschließlich der fachspezifischen
Öffentlichkeitsarbeit,
Veranstaltungsorganisation sowie
Fundraising, die fachliche Förderung der
Museumspädagogik, Entwickeln und Betreuen
fachwissenschaftlicher Projekte. Es wird
die vertrauensvolle und konstruktive
Zusammenarbeit mit den Archäologen des
Landes, den Fördervereinen sowie den
Ehrenamtlichen erwartet. Die
Stellvertretung der Direktorin des
Niedersächsischen Landesmuseums Hannover
ist an die Stelle gebunden. Voraussetzung
für eine Einstellung ist ein
abgeschlossenes Studium mit dem Hauptfach
Vor- und Frühgeschichte. Eine Promotion
ist wünschenswert. Vom zukünftigen
Stelleninhaber wird erwartet: -
langjährige Erfahrung in der
Museumsarbeit - erfolgreich
abgeschlossene Ausstellungsprojekte -
aktive, interdisziplinäre Zusammenarbeit
innerhalb eines Mehrsparten-Museums. Die
mit dem Dienstposten verbundene
Vorgesetztenfunktion verlangt
Kommunikations- und Motivationsfähigkeit,
Fähigkeit zur Teamarbeit und ein hohes
Maß an sozialer Kompetenz. Erfahrungen in
der EDV-Arbeit, insbesondere der geübte
Umgang mit Datenbanken, sind ebenso
wünschenswert. Die Stelle ist nicht
teilzeitgeeignet. Bewerbungen von Frauen
werden besonders begrüßt.
Schwerbehinderte werden gemäß den für sie
geltenden Bestimmungen berücksichtigt.
Ihre Bewerbung mit den üblichen
Unterlagen oder ggf. einer
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme
in die Personakte richten Sie bitte bis
zum 15. März 2002 (Eingangsschluss) an:

Arbeitsbereich: Kunst / Kultur
Kunst / Kultur
Abteilungs- / Gruppenleiter
Ort: 30169

Ansprechpartner: Postanschrift:
Niedersächsisches Landesmuseum Hannover,
Verwaltung
Willy-Brandt-Alle 5
30169 Hannover
Ansprechpartner: Frau Dr. Grape-Albers,
Direktorin, Tel.: 0511/9807 620

Ansprechpartner: Frau Dr. Grape-Albers,
Direktorin
Tel.: 0511/9807 620
Faxnr.: keine Angabe
Email: keine Angabe
Url: keine Angabe
Dienstsitz: keine Angabe

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4. offene Stelle: Kulturmanager/-in gesucht
Internationales Kulturfestival in München
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Assistenz der Geschäftsleitung. Neben
einem ausgeprägten Maß an
Eigeninitiative, Eigenverantwortung und
Belastbarkeit sollten Sie mitbringen: -
Erfahrungen mit kulturellen
Großveranstaltungen - fundierte Sprach-
und EDV-Kenntnisse (Microsoft) -
juristische und/oder
betriebswirtschaftliche Kenntnisse -
Organisationsfähigkeit und ausgeprägte
Teamfähigkeit Zuschriften unter:

Arbeitsbereich: Kunst / Kultur
Kunst / Kultur
Management
Ort: 80538

Ansprechpartner: Postanschrift:
Daniela Goldmann, Goldmann PR
Bruderstr. 5
80538 München
Tel.: 089/211 164 29, Fax: 089/211
164 11
Email: infogoldmannpr.de

Ansprechpartner: keine Angabe
Tel.: 089/211 164 29
Faxnr.: 089/211 164 11
Email: mailto:infogoldmannpr.de
Url: keine Angabe
Dienstsitz: keine Angabe

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5. offene Stelle: Im Geschäftsbereich des Landesamtes für
Finanzen ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt der Arbeitsplatz einer/s
Mitarbeiters/in Öffentlichkeitsarbeit
Marketing/Museumspädagogik für den
Staatlichen Schlossbetrieb Schloss
Rochlitz unbefristet zu besetzen.
Aufgabenbereiche: - Erarbeitung/Umsetzung
Marketingkonzeption für Schloss Rochlitz
- Erstellung Info-Medien,Koordination PR
& Werbeaktivitäten -
Organisation/Betreuung von
Veranstaltungen - Zusammenarbeit mit
Bildungsträgern & Tourismuswirtschaft -
Entwicklung/Umsetzung
museumspädagogischer Konzepte - Aufbau
und Betreuung eines museumspädagogischen
Dienstes Voraussetzungen: Abgeschlossene
Berufsausbildung Diplombetriebswirt/in
(FH,BA),Fachrichtung Tourismus oder
Tourismuskauffrau/-mann oder
vergleichbare Ausbildung /
Berufserfahrung in den Bereichen
Touristik, Marketing, Veranstaltungs- &
Projektmanagement, Erwachsenenbildung /
Kenntnisse Geschichte, Kunst,
Museumsarbeit, Museumspädagogik,
EDV-Anwendung / Kenntnisse regionaler
Strukturen sind von Vorteil.
Vorausgesetzt werden weiterhin
Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft,
Zuverlässigkeit sowie die Bereitschaft
zur Arbeit an Sonn- und Feiertagen. Die
Vergütung richtet sich nach dem BAT-O.
Die Bewerbung von Frauen wird
ausdrücklich gewünscht. Schwerbehinderte
werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt. Ihre aussagefähigen
Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte
bis zum 1. 3. 2002 an:

Arbeitsbereich: Öffentlicher Dienst
Werbung / Marketing
Kunst / Kultur
Marketing / Werbung / Öffentlichkeitsarbeit
Pädagogik / Bildungswesen
Marketing / Werbung / Öffentlichkeitsarbeit
Kunst / Kultur
Fachkräfte / Spezialisten
Ort: 09306

Ansprechpartner: Postanschrift:
Staatlicher Schlossbetrieb, Schloss
Rochlitz
Sörnziger Weg 1
09306 Rochlitz

Ansprechpartner: keine Angabe
Tel.: keine Angabe
Faxnr.: keine Angabe
Email: keine Angabe
Url: keine Angabe
Dienstsitz: keine Angabe

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6. offene Stelle: Die Stiftung öffentlichen Rechts
Helms-Museum – Hamburger Museum für
Archäologie und die Geschichte Harburgs –
sucht zum 1. September 2002 oder früher
eine oder einen WISSENSCHAFTLICHE
DIREKTORIN/WISSENSCHAFTLICHEN DIREKTOR
für die Dauer von 5 Jahren Gemeinsam mit
der kaufmännischen Geschäftsführerin
werden Sie die Stiftung führen. Sie sind
verantwortlich für die wissenschaftliche
Leitung, für Ausbau und Pflege der
Sammlungen, Planung von Ausstellungen,
Öffentlichkeitsarbeit und die
Koordination der Bodendenkmalpflege in
Hamburg und im Landkreis Harburg. Eine
Wiederbestellung durch den Stiftungsrat
ist erwünscht. Das Helms-Museum zeigt die
Geschichte Hamburgs und der näheren
Umgebung von der Steinzeit bis zum
Mittelalter. Außerdem wird die Geschichte
der ehemals selbstständigen Stadt Harburg
und ihres Umlandes dargestellt. Zu den
Aufgaben des Museums gehören die
Grabungstätigkeit in Hamburg und im
Landkreis Harburg sowie die
Publikationstätigkeit zu archäologischen
und vor- und frühgeschichtlichen Themen.
Wir setzen ein mit Promotion
abgeschlossenes Hochschulstudium im
Bereich der Fächer Vor- und
Frühgeschichte, klassische Archäologie
sowie langjährige Museums- und
Führungserfahrung voraus. Wir erwarten
breite Kenntnisse der Geschichte von der
Vor- und Frühgeschichte bis zur
Gegenwart. Erwünscht sind Erfahrungen mit
modernen Medien und Techniken der
Umsetzung wissenschaftlicher Ergebnisse
in Ausstellungen, um das Museum zu einem
lebendigen, publikumsfreundlichen Ort der
Auseinandersetzung mit Geschichte zu
machen. Wir suchen eine tatkräftige und
phantasievolle Persönlichkeit mit den
Fähigkeiten, die Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter zu eigenverantwortlicher
Gestaltung ihrer Aufgaben zu motivieren,
die Öffentlichkeit für die Arbeit des
Museums einzunehmen, Sponsoren und Mäzene
zu gewinnen und einen größeren Freundes-
und Förderkreis an das Museum zu binden.
Wir fördern die Einstellung von Frauen in
Führungspositionen und fordern
qualifizierte Frauen deshalb
nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei
gleicher Eignung werden Schwerbehinderte
bevorzugt berücksichtigt. Ihre Fragen
beantwortet Ihnen Herr Jörn (Tel.
040/42824-294). Bitte bewerben Sie sich
bis zum 11. März 2002 mit aussagefähigen
Unterlagen unter Angabe Ihrer
Gehaltsvorstellung bei der Kennziffer – M
1

Arbeitsbereich: Verbände / Vereine
Kunst / Kultur
Marketing / Werbung / Öffentlichkeitsarbeit
Kunst / Kultur
Geschäftsführung / Vorstände
Ort: 20354

Ansprechpartner: Postanschrift:
Vorsitzende des Stiftungsrats Frau
Senatorin Dr. Dana Horáková
Hohe Bleichen 22
20354 Hamburg

Ansprechpartner: keine Angabe
Tel.: keine Angabe
Faxnr.: keine Angabe
Email: keine Angabe
Url: keine Angabe
Dienstsitz: keine Angabe

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7. offene Stelle: Im Kulturamt ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt die Planstelle der/s
Leiterin/Leiters der Stadtgalerie zu
besetzen. Die Stelle ist nach
Vergütungsgruppe BAT II (Fg.1 a)
bewertet. Sie ist nicht teilbar. Die seit
1988 bestehende Stadtgalerie ist eine der
führenden Kunstausstellungsinstitutionen
in Schleswig-Holstein und zeigt
Wechselausstellungen hauptsächlich der
Gegenwartskunst. Ein Schwerpunkt liegt
auf der Kunst des Ostseeraumes und
Nordeuropas. Die Stadtgalerie untersteht
unmittelbar der Dienst- und Fachaufsicht
des zuständigen Dezernenten. Zu den
Hauptaufgaben der Galerieleitung gehören
die: - inhaltliche Konzeption und Planung
des Ausstellungsprogramms - Organisation
und Realisierung von Ausstellungen und
begleitenden Publikationen -
Repräsentation der Stadtgalerie in der
Öffentlichkeit - Führung der
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Bei der
Stadtgalerie liegt außerdem die
Verwaltung des städtischen Kunstbesitzes
und der Kunstdenkmäler sowie die
Geschäftsführungen der Heinrich
Ehmsen-Stiftung, des Gottfried
Brockmann-Preises und des Kunstbeirates.
Im Zuge der Verwaltungs- und
Organisationsreform kann sich der
Aufgabenzuschnitt verändern. Von der/dem
neuen Leiterin/Leiter der Stadtgalerie
erwarten wir folgende Qualifikationen: -
abgeschlossenes wissenschaftliches
Hochschulstudium
(Kunstgeschichte/Kunstwissenschaft) -
hervorragende Kenntnisse der
internationalen Kunst des 20.
Jahrhunderts und der Gegenwart -
Erfahrung in der Planung und Realisierung
von Ausstellungen und Publikationen -
Beherrschung der englischen Sprache in
Wort und Schrift. Wünschenswert sind
Kenntnisse der nordeuropäischen und
skandinavischen Kunstszene,
Leitungserfahrungen in
Kunstausstellungsinstitutionen,
EDV-Kenntnisse bzw. die Bereitschaft,
diese kurzfristig zu erwerben.
Bildschirmtauglichkeit muss gegeben sein.
Wir erwarten außerdem
überdurchschnittliches Engagement, die
Bereitschaft zu ungewöhnlichen
Arbeitszeiten (abends, an Wochenenden),
Kommunikationsfähigkeit, die Bereitschaft
zu innovatorischem Handeln.
Schwerbehinderte werden bei
entsprechender Eignung bevorzugt
berücksichtigt. Die Landeshauptstadt Kiel
möchte die berufliche Förderung von
Frauen im Rahmen des
Gleichstellungsgesetzes verwirklichen.
Bewerbungen von Frauen sind daher
besonders erwünscht. Bewerbungen mit
aussagekräftigen Unterlagen werden
innerhalb von vier Wochen nach Erscheinen
dieser Anzeige an das Personalamt,
erbeten.

Arbeitsbereich: Kunst / Kultur
Öffentlicher Dienst
Kunst / Kultur
Allgemeine Verwaltung / Sekretariat
Bereichs- / Hauptabteilungsleiter
Ort: 24099

Ansprechpartner: Postanschrift:
Personalamt der Landeshauptstadt
Kiel, Abt. 2
24099 Kiel
Ansprechpartner: Herr Stadtrat Dr.-Ing.
Heinz Rethage, Herr Knut Nievers,
Tel.: 0431/901-3007, 0431/901-1030

Ansprechpartner: Herr Stadtrat Dr.-Ing.
Heinz Rethage, Herr Knut Nievers
Tel.: 0431/901-3007, 0431/901-1030
Faxnr.: keine Angabe
Email: keine Angabe
Url: keine Angabe
Dienstsitz: keine Angabe

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8. offene Stelle: Beim Kulturamt - Abteilung Stadtarchiv -
ist zum 1. Juli 2002 die Stelle der/des
Leiterin/Leiters der Dienststelle
"Amtliche Überlieferung der Stadt
Stuttgart" zu besetzen. Voraussetzung ist
die Befähigung für den höheren
Archivdienst und eine
geschichtswissenschaftliche Promotion.
Sie erwartet - die Zuständigkeit für
records management und Aktenaussonderung
bei den städtischen Dienststellen
einschließlich der Konzeption für die
Übernahme der digitalen Überlieferung
sowie die Mitarbeit in einer
Projektgruppe Digitales
Dokumentenmanagement, - die Zuständigkeit
für Erschließung des städtischen
Archivguts, für Magazin und
Bestandserhaltung, - ein auf mehrere
Verwaltungs- und Magazingebäude
verteiltes Archiv - deshalb hoffentlich
die Planung für einen zentralen
Archivzweckbau, - ein komplett vernetztes
Archiv sowie die Archivsoftware AUGIAS.
Wir erwarten - Vertrautheit mit allen
Bereichen der archivischen Tätigkeit,
vertiefte Kenntnisse des records
management, der Archivierung jüngeren
Verwaltungsschriftguts sowie der Fragen
der Digitalisierung und der
elektronischen Langzeitarchivierung, -
Ihre Mitwirkung bei der Erforschung und
Vermittlung der Stadtgeschichte durch
Vorträge, Publikationen, Ausstellungen
und Projekte, - Ihre Mitwirkung bei der
internen Ausbildung der Fachangestellten
für Medien- und Informationsdienste und
der externen Ausbildung des gehobenen und
höheren Archivdienstes, -
Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit sowie
Führungs- und Organisationskompetenz. Die
Stelle ist mit Bes. Gr. A 14 bewertet.
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Dr.
Müller, Telefon: 0711/ 216- 7141 gerne
zur Verfügung. Kennzahl: 02 073/41
Grundsätze: Frauen und Männer haben bei
uns die gleichen Chancen. Wir
beschäftigen Angehörige aller
Nationalitäten. Schwerbehinderte werden
bei entsprechender Eignung mit Vorrang
berücksichtigt. Bewerbungen erbitten wir
mit den üblichen Unterlagen unter Angabe
der zutreffenden Kennzahl bis spätestens
2. März 2002 an

Arbeitsbereich: Öffentlicher Dienst
Kunst / Kultur
Kunst / Kultur
Allgemeine Verwaltung / Sekretariat
Bereichs- / Hauptabteilungsleiter
Ort: 70161

Ansprechpartner: Postanschrift:
Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt
Stuttgart
70161 Stuttgart

Ansprechpartner: keine Angabe
Tel.: keine Angabe
Faxnr.: keine Angabe
Email: keine Angabe
Url: keine Angabe
Dienstsitz: keine Angabe

Quellennachweis:
JOB: Zeit Stellenmarkt 16.2.2002 [8 Stellen]. In: ArtHist.net, 18.02.2002. Letzter Zugriff 26.04.2024. <https://arthist.net/archive/24867>.

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